小敏也非常明白的对大家说：“我们公司之所以待遇比别人好，就是因为公司的收入比别人公司多，发展的还行。

        如果对公司负责又非常开明认真的老板，这是公司的福气，也是我们的幸运，对吗？”

        对对对，大家异口同声的回答。对于这样的话题不说大家也明白，研发部最起码都是大学生，很多是研究生甚至是博士生。

        他们能研究那么复杂的科研产品，难道想不明白这么简单的问题吗？

        经过这次沟通，虽说大家之前就明白，但是有些事情还是更加的清晰。

        小敏觉得自己的担子也更重，而且工作上也更容易跟员工们沟通。

        不得不说，小敏确实是周远公司最有实力的年轻人，对公司对自己的工作最负责任。

        因此才能让周远刮目相看。

        虽然她总是抱着要对周远报恩的态度，但周远并不会这么想，他觉得某人对自己工作好就是对的，不一定还要其他额外的什么。

        人与人之间，除了信任，还有感情，当然要看什么样的感情，除了工作上的和友谊上的，其他的，周远会毫不犹豫的拒绝。

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