佟部长一脸诧异的看着对面的男人，不敢相信的问道：“这就是你想出来的办法？”

        高层震怒后，让另外一位高层领导配合佟部长解决这件事，说是配合自己解决问题，说白了就是让他拿主意。自己刚刚晋升，还没有彻底稳固，话语权自然不如这些老牌高层。

        对面的男人面无表情的看着佟部长，语气平静的说道：“除了这个办法，还有更好的办法吗？”

        佟部长本能的想要反驳，可话到嘴边又忍住了。

        他不得不承认，对面男人提出的办法简单有效，同样也是对集团公司最为有利的方法，就算九鼎商贸不认可，也翻不起更大的风浪了。

        看佟部长沉默，对面的男人轻声笑了一下，又是说道：“你先稳住对方，工厂那边让他们动作快点，两天的时间应该差不多够用了。到时候就算九鼎商贸闹意见，最多说咱们的工人态度不行，大不了给他们一点小优惠政策就行了。”

        稳住九鼎商贸，让各个加工厂尽快补上缺口，只要最终数据没错，这次的事情只能定性为员工工作态度不行造成的轻微损失。即便事情传出去也不怕，老虎都有打盹的时候，谁能保证员工一直保持高昂的工作态度呢？

        这就是对面男人想出来的解决办法！

        佟部长脸色负责的看着他，又是问道：“涉事员工怎么处理？”

        对面的男人似乎早就想到佟部长会这么问，满不在乎的说了一句：“车间主任免职，其他人员酌情处置。”

        车间主任免职？

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